Leistung · Personalsachbearbeitung

Schluss mit Papierkram
am Feierabend.

Verträge, Zeugnisse, Zeiterfassung, Personalakte: Wir übernehmen die laufende Personalarbeit vollumfänglich, damit sie nicht mehr bei Ihnen zwischen Angebot und Abnahme landet.

Personalsachbearbeitung bei arbeitslotse

Kommt Ihnen das bekannt vor?

Das landet sonst bei Ihnen.

„Das Zeugnis muss bis morgen raus, und ich sitze noch am Vertrag.“

Wir erstellen Verträge und Zeugnisse korrekt und pünktlich.

„Urlaub, Krankmeldung, Zeiterfassung, ich verliere den Überblick.“

Wir führen alles in einer digitalen Personalakte zusammen.

„Für eine eigene Personalstelle sind wir eigentlich zu klein.“

Genau dafür gibt es uns, als Ihre externe Personalabteilung.

Das übernehmen wir

Vollumfänglich und kompetent.

Verträge & Bescheinigungen

Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen, korrekt und pünktlich erstellt und versendet.

Zeit & Abwesenheiten

Betreuung der Arbeitszeiterfassung und aller Abwesenheitsarten, auf Wunsch mit digitalem Zeiterfassungssystem.

Onboarding

Von der Einstellung über den ersten Arbeitstag bis zum Probezeitgespräch, sauber geplant und begleitet.

Digitale Personalakte

Mitarbeitendendaten, Jahresgespräche und Unterlagen gepflegt in einer digitalen Akte statt in fünf Ordnern.

Lohn & Gehalt

An- und Abmeldungen, Pflege der Stammdaten und Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen.

Zusatzleistungen

Nach Absprache auch Weiterbildungsorganisation, Zufriedenheitsanalysen oder Employer Branding.

Worauf Sie sich verlassen können

Fair, vertraulich, rechtssicher.

Monatlich kündbar

Wir überzeugen mit Arbeit, nicht mit Vertragslaufzeiten.

Vertraulich & DSGVO-konform

Personaldaten, Gehälter und Verträge behandeln wir streng vertraulich.

Rechtssicher auf Wunsch

Bei Bedarf prüft unsere Partnerkanzlei Ihre Dokumente, als separat buchbare Zusatzleistung.

Klartext

Häufige Fragen zur Sachbearbeitung.

Ja. Wir überzeugen lieber mit Arbeit.

Ja. Wir docken an Zeiterfassung, Urlaubsplanung und Personalgespräche an, statt Ihnen ein neues System überzustülpen. Was es noch nicht gibt, etwa eine digitale Personalakte, bringen wir mit.

Wir übernehmen Ihre Unterlagen Schritt für Schritt in die digitale Akte. In der Regel sind wir nach zwei Wochen arbeitsfähig.

Auf Wunsch prüft unsere Partnerkanzlei Ihre Dokumente, als separat buchbare Zusatzleistung. So sind Sie auf der sicheren Seite.

Carina Vinke, Inhaberin von arbeitslotse

Personalarbeit abgeben?

30 Minuten Erstgespräch mit Carina Vinke, unverbindlich. Wir schauen gemeinsam, was Sie abgeben möchten, und wie wir Ihre Unterlagen übernehmen.

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